喝完酒后，张万兴赶🆆🆆紧退下去，拿出手机拨打电🆥👩话。
显然，是迫不及待想要按照陈浩的指导安排工作🆥👩。
“陈总您好，我📲是企划部长孙和旭，来敬您一杯。”
一个三十多岁的男子走上来，眼神惊奇，又带着一丝期待之色🍈🆊。
众人也是期待的看向陈浩。
连续指导对外贸易部和物流🈰部，陈浩都表现出极高的专业水准🍈🆊和远见卓识，不知道🗻♎对其他部门是否也是如此
陈浩笑道：“你好孙部长，我看过企划部的工作报告，文案策划很专业，而且及时到位，干🌤🁃得不错。”
“谢谢陈总夸奖，我🆆一定会再接再厉，把工作做得更好。”
孙和旭松了口气，恭敬笑道🈰，但是眼里的期待却🆥👩是消失了。
陈浩虽⚢📇然是夸奖，但是说的🈰话只是表面文章，根本没有涉及到企划业务深处。
显然，这是对🗵☘企划部工作🈧🀱🀧不了解，所以才没有像对对外贸易部和物流部一样进行点评。
“看来我们对陈总的期待过高了，以为他还能像了解对外贸易和物流一样，🗖也了解企划。”🌤🁃
“🍎我倒是觉得这样陈总才正常🌱，否则每个部门业务他都了如指掌，那岂不是成了妖🗻♎孽吗”
“是啊，即使这样我也觉得陈总太牛逼🗼♒了，何况他还这么年轻，究竟怎么磨练的，真是🅉匪夷所思。”
其他中层干部见状🁞🔅，也都舒🈰了口气，纷纷用眼神交流着想法。
“不过孙部长，你们在集团的战略规划职能方面，是🗅🙏不是还欠缺一点”
忽然，陈浩语气一转，“在企划部的工作报告里，我可没看到集团🙪🍍发展与品牌延续脉络的定位，而且集团早早就规划了未来的战略转型计划，按照道理，企划部应该立即跟上，量化分解各阶段的实现目标，但是在报告里🖜📝也没有体现。”
孙和旭顿时吃惊的瞪大眼睛。
陈浩说的，正是他最近刚隐约意识到的企划部门深层🗅🙏次业务问题。只不过这些问题在他脑海里还比较散乱，远远没有整理成形，🗀没想到陈浩几句话便说得清清楚楚。
先不说陈浩对企划业务的认知，单单就是这🌟🀚☾归纳总结的表述技巧，便高出他不只一个层次。
“🍎还有市场策🗵☘划功能，也没🈰有充分发挥，做到针对性、适应性和效益化。”
陈浩🄱🁗继续道，“我看企划部出的方案里，虽然专业程度很高，但是重复性的内容却很多，信息反馈相对🏊😗迟缓欠缺，这明显是市场调研力度不够啊。”