第二天一大早，王易起床吃了🃩🚟🔨早饭之后就直接打了个车来到了宏远企业。
今天正式入职。
在前台的指示之下🖅🐌，🍪王🅦🈲易乘电梯来到了五楼。
林潇新的办公室就在这里。
也就是从今天开始，林潇脱离人事部，单独成立一个独立于💕👪销售部和策划部之外的小组团队，直接对总裁任志明负责，专门负责西欧市场的开拓。
这个团😮🄴🁲队主要的职能🍪分为两部分，一是方案策划，还有就是销售！
销售是永远都不能丢的一个💎🐱主业务，不管是公司的盈利还📚🛞🝝是员工的提成，都要靠销售业绩来说话。
走廊的这一头🝁☆几个办公室都划归给林潇使用，作为林潇这个团队手下人办公的地方。
王易一路走过去，倒是听到了不少议论声。
“恭喜你🏭啦！🝁☆竟然能调到林总的这个团队里，以后飞🏀🗁黄腾达指日可待了喽！”
“狗屁呀！我都愁🖅🐌死了……你就别幸灾乐祸了！”
“这怎么能是幸🔱🄙灾乐祸呢！兄弟我是真心的恭喜你！”
“你是真不知道还是装糊涂！好事是好事，那你又不是不了解咱们林总那个脾气！一大早上来就阴沉着个脸，刚才小赵和小李两人因为领带打歪了还被批评了一🏬🝇🉁通🞐📖🚺……这以后可有我们的好日子过了！”
“🐑哈哈！有得必有失嘛！不要这么斤斤计较！”
“我不是斤斤计较的事儿啊！你都不知道现在整个新团队一共十几个人🈰🂀，人人自危，每个人看见林总都跟躲老虎一样……哎……不说了，我赶紧去干活了，今天林总让我拉的表格要是弄不好，搞不好得扣奖金了……”⚣
“不会吧！就算弄🖅🐌不好加个班就是了，为什么要上升到奖金的高🎴度🟀？”
“这就是林总的做事风格！动辄就用金钱来制裁你，你说你怕不怕！哎……时运🈳不济呀……”
王易听到了😠这🝁☆番对话之后不由的挠着鼻子笑🕯🍈🆈了笑。
看来这个林😠潇在企🖅🐌业内部的人员也很不好啊！
做领导当然要在下🖅🐌属面前建立威信，要让下属有一种畏惧感，但这种畏惧感必须恰到好处，也要靠亲和感去中和一下。
像林潇这样一味的采用高压政策，确实很容易搞得人心慌慌、怨🎴声载道。
来到🈳了😮🄴🁲林潇办公室的门口，王易轻轻敲了两下门。